近日，由专硕联合会职业发展部发起的第三期职业赋能线上分享圆满举行。本场活动特邀经管学院MBA校友、智联招聘人力资源专家、国家职业生涯规划指导师薛欢担任主讲嘉宾，围绕“AI瞬变时代下的突围密码”主题展开深度分享，讲座由职业发展部赵文主持。

讲座伊始，薛欢提出“有多少人用过AI？”“是否担心过自己的岗位会被AI取代？”等一些问题进行互动，超六成的同学反馈都存在AI替代职业的焦虑。薛欢指出，国内外数据均表明AI正冲击白领、编辑、翻译、人事、行政等重复性岗位，一线城市及沿海地区首当其冲。她强调，“人机共存”才是关键，如何共存，薛欢提出三层策略：被动抵制是下策，终将被淘汰；事后调整是中策，仅能勉强适应；主动拥抱变化是上策，需从决策、创新、情感三维度构建核心竞争力——让机器执行重复任务，人类专注战略决策、创意突破与情感链接（如教育、医疗等温度领域）。

谈及职业规划，薛欢表示AI带来的是职业“拐点”，需通过规划明确方向。她介绍了“澄清五步法”助同学们梳理职业价值观，以“能力三核法”（知识、技能、才干）拆解不可替代的核心竞争力，同时强调才干（如共情力、系统思维）是AI无法复制的优势，并建议借助“霍兰德兴趣职业测评”寻找兴趣与职业结合点。

讲座的尾声，薛欢以“职涯如驾车”为喻，提醒同学们思考“如何找车辙、备足燃料、选择路口”，并以“与其焦虑不定，不如行动前行”鼓励大家沉淀专业技能，升级思维逻辑，才能在AI的浪潮中稳立潮头。

本次分享作为学院专硕中心职业赋能系列活动之一，通过搭建职业发展交流平台，帮助经管学子在职业生涯中锚定方向，更好地提升职业发展能力。未来，职业发展部将持续开展此类活动，助力同学们在职业道路上行稳致远。

图文｜职业发展部 

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